交通补贴应记入哪个会计科目?
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员工交通补贴计入哪个会计科目
员工出差途中发生的交通费用,凭据发票可取得企业给予交通补贴,对于员工交通补贴,应通过什么科目核算?
员工交通补贴计入什么科目?
1、如果企业员工拿回发票,应根据发票实报实销,计入“管理费用—差旅费”或者福利费科目;
2、如果不需要发票,企业直接给予现金补贴,则计入员工工资。
交通补贴相关会计分录
1、按月发放的交通补贴,应当计入职工工资总额核算,并计征个人所得税。具体做以下分录处理:
借:应付职工薪酬
贷:银行存款
2、凭票报销的交通费
对于凭票报销的交通费,应按照费用归属部门计入相应的成本和费用明细科目,分录处理如下:
借:管理费用(或销售费用等)—差旅费
贷:银行存款
管理费用包括什么内容?
管理费用是指企业行政管理部门为组织和管理生产经营活动而发生的各种费用。包括的具体项目有:企业董事会和行政管理部门在企业经营管理中发生的,或者应当由企业统一负担的公司经费、工会经费、咨询费、诉讼费、业务招待费、办公费、差旅费、邮电费、绿化费、管理人员工资及福利费等。
管理费用属于期间费用,在发生的当期就计入当期的损失或是利益。
企业应通过“管理费用”科目,核算管理费用的发生和结转情况。该科目借方登记企业发生的各项管理费用,贷方登记期末转入“本年利润”科目的管理费用,结转后该科目应无余额。该科目按管理费用的费用项目进行明细核算。
职工交通补贴应记入什么会计科目
如果是出差的,作为“管理费用-差旅费”,
如果是给职工的交通补贴,作为职工工资核算,
如果是职工的报销的(非出差),作为“管理费用-交通费”核算。
国税函[2009]3号规定:三、关于职工福利费扣除问题《实施条例》第四十条规定的企业职工福利费,包括以下内容:(二)为职工卫生保健、生活、住房、交通等所发放的各项补贴和非货币性福利,包括企业向职工发放的因公外地就医费用、未实行医疗统筹企业职工医疗费用、职工供养直系亲属医疗补贴、供暖费补贴、职工防暑降温费、职工困难补贴、救济费、职工食堂经费补贴、职工交通补贴等。
扩展资料根据《财政部关于企业加强职工福利费财务管理的通知》(财企[2009]242号)二条规定:企业为职工提供的交通、住房、通讯待遇,已经实行货币化改革的,按月按标准发放或支付的住房补贴、交通补贴或者车改补贴、通讯补贴,应当纳入职工工资总额,不再纳入职工福利费管理;
个人因公务用车和通讯制度改革而取得的公务用车、通讯补贴收入,扣除一定标准的公务费用后,按照“工资、薪金”所得项目计征个人所得税。按月发放的,并入当月“工资、薪金”所得计征个人所得税;
不按月发放的,分解到所属月份并与该月份“工资、薪金”所得合并后计征个人所得税。所以,交通补贴无论是否纳入职工福利费核算,都需要纳入工资薪金所得缴纳个人所得税职工的交通费补贴算福利费还是入工资计算缴纳个税。
参考资料来源:财政部-关于企业加强职工福利费财务管理的通知
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