中型企业的评估标准有哪些？

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国有企业改制法律依据主要有哪些

国有企业改制的法律依据主要有：

1、《中华人民共和国企业国有资产法》，人大会制定，2009年5月1日生效。

2、《中华人民共和国公司法》，人大会制定，2013年12月28日第三次修订，于2014年3月1日起实施。

3、《国务院办公厅转发国务院国有资产监督管理委员会关于规范国有企业改制工作意见的通知》，国务院国资委制定，2003年11月30日生效。

4、《企业国有产权转让管理暂行办法》，国务院财政部、国资委制定，2004年2月1日生效。

5、《企业国有产权向管理层转让暂行规定》，财政部、国务院国资委制定，2005年4月1日生效。

6、《关于进一步规范国有企业改制工作的实施意见》，国务院国资委制定、国务院办公厅转发，2005年12月19日生效。

7、《国务院国有资产监督管理委员会关于进一步贯彻落实<国务院办公厅转发国资委关于进一步规范国有企业改制工作实施意见的通知>的通知》，国务院国资委制定，2006年7月21日生效。

中小型企业的标准是什么

我们需要了解企业规模的衡量标准。一般来说，企业规模主要根据从业人数、年营业额、资产总额、市场占有率等因素来进行评估的。

根据《中华人民共和国中小企业促进法》第二条，中小企业是指在中华人民共和国境内依法设立的，人员规模、经营规模相对较小的企业，包括中型企业、小型企业和微型企业。

具体的中小型企业标准如下（以下标准仅供参考，实际情况可能有所不同）：

1.中小微型企业：从业人员1000人以下或营业收入40000万元以下；

2.中型企业：从业人员300人及以上，且营业收入2000万元及以上；

3.小型企业：从业人员20人及以上，且营业收入300万元及以上；

4.微型企业：从业人员20人以下或营业收入300万元以下。

中型企业、小型企业和微型企业的划分标准由国务院负责中小企业促进工作综合管理的部门会同国务院有关部门根据企业的从业人员、营业收入、资产总额等指标，结合行业特点制定，并报国务院批准。

中小企业包括哪些？

中小企业主要包括中型企业、小型企业和微型企业，其人员规模和经营规模相对较小。这些分类标准由负责中小企业促进工作综合管理的部门联合国务院有关部门根据企业从业人员、营业收入、资产总额等指标，并结合不同行业的特点而制定。

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